Сосновый А., Гун А.
Оценка сотрудников по компетенциям – не новая методика в управлении персоналом. Однако разработка компетенций «с нуля» поможет сделать технологию максимально эффективной для конкретной компании.
Клуб независимых консультантов. Практика бизнес-консалтинга: методы, кейсы, технологии.
Сосновый А., Гун А.
Оценка сотрудников по компетенциям – не новая методика в управлении персоналом. Однако разработка компетенций «с нуля» поможет сделать технологию максимально эффективной для конкретной компании.
Сосновый А.П. Как выбрать название для торговой марки
Сосновый А.П. Документальная летопись проекта. Часть I. Ноябрь-декабрь 2003года.
Карпинская Юлия, HR-директор
Строго конфиденциально.
Исполнители проекта: Сосновый Александр, Терентьева Татьяна.